Pazartesi , 20 Mart 2023
  • ANASAYFA
  • BİZ KİMİZ
  • UZMANLIKLARIMIZ
  • ÇÖZÜM ORTAKLARIMIZ
  • MAKALELER
    • Genel Konular
    • Aile Hukuku
    • Bilişim Hukuku
    • Ceza Hukuku
    • İcra Hukuku
    • İş Hukuku
    • Medeni Hukuk
    • Ticaret Hukuku
  • İLETİŞİM

Denizli Avukat, Denizli Avukatları, Denizli Avukat Telefonları

  • ANASAYFA
  • BİZ KİMİZ
  • UZMANLIKLARIMIZ
  • ÇÖZÜM ORTAKLARIMIZ
  • MAKALELER
    • Genel Konular
    • Aile Hukuku
    • Bilişim Hukuku
    • Ceza Hukuku
    • İcra Hukuku
    • İş Hukuku
    • Medeni Hukuk
    • Ticaret Hukuku
  • İLETİŞİM
Şuradasınız: Anasayfa » Genel Konular » Yargıtay’ın Mobbing Kararı

Yargıtay’ın Mobbing Kararı

Yazar:ANC Hukuk Bürosu - Av. Nesibe GÖNÜLDENK Tarih: 12 Şubat 2015

Yalova Üniversitesi Rektörlüğü’nde diğer memurlardan ayrı koridora masa koyularak çalıştırılmak istenen memur Bursa İdare Mahkemesinde dava açmıştır. Bilgisayar işletmeni olarak çalışan kişi kendisine mobbing uygulandığını ve bu sebeple işi bırakmak zorunda kaldığını dilekçesinde belirtmiştir. Kendisi için tahsis edilmiş odanın boş tutularak koridorda çalıştırılmasının memurun kişilik haklarını ihlal ettiği gerekçesiyle mahkemede 5 bin lira tazminat verilmesine karar vermiştir.

denizli-avukat

Çoğu çalışan tarafından henüz tam anlamıyla mobbingin ne anlama geldiği anlaşılamadığından bu kararlar emsal teşkil edecektir. Mahkeme mobbing kavramını net bir şekilde açıklamıştır. Mahkemede kişiye kendisinin güvenilmediğinin hissettirilmesi, kasten verilen süre içinde bitirilemeyecek işler verilmesi, kişinin görmezden gelinmesi ve diğer kişilerden izole edilmesi mobbing olarak adlandırılmıştır. Ve memurun başvurusunu yerinde görmüştür.

Mobbinge maruz bırakılan kişi işe iadesini de isteyebilir. Ancak mobbinge maruz kaldığı iddiasıyla başvuranlar genellikle bu seçeneği kullanmamakta, zarara uğradığı gerekçesiyle tazminat istemektedir.

 

tweet
Mahkumun Kitap Okuma İsteğine Anayasa Mahkemesinin Cevabı
Avukat Olmak…

Benzer Konular

  • HAKSIZ FİİLLERDEN KAYNAKLI MADDİ MANEVİ TAZMİNAT DAVALARI

    HAKSIZ FİİLLERDEN KAYNAKLI MADDİ MANEVİ TAZMİNAT DAVALARI

    23 Mart 2017

  • Boşanma Davasında Yargılama Ücretlerinin Akıbeti

    Boşanma Davasında Yargılama Ücretlerinin Akıbeti

    5 Kasım 2015

  • Boşanma Davasında Sebepler

    Boşanma Davasında Sebepler

    4 Kasım 2015

  • Çekişmeli Dava Süreci

    Çekişmeli Dava Süreci

    3 Kasım 2015

YORUMLAR

Cevabı iptal etmek için tıklayın.

Doğrulama Kodu * Time limit is exhausted. Please reload the CAPTCHA.

Acil Danışma Hattı

ANC Hukuk Acil Danışma Hattı

MAKALELER

  • Aile Hukuku
  • Bilişim Hukuku
  • Ceza Hukuku
  • Genel Konular
  • İcra Hukuku
  • İş Hukuku
  • Medeni Hukuk
  • Ticaret Hukuku

AYIN KONUSU

Denizli Tazminat Avukatı

GÜVENLİ ÖDEME SİSTEMİ

ÖDEME YAPMAK İÇİN TIKLAYINIZ
Copyright © 2016 ANC Hukuk Bürosu - Tüm hakları saklıdır.
HAKKIMIZDA | UZMANLIKLARIMIZ | İŞBİRLİKÇİLERİMİZ | YASAL UYARI | İLETİŞİM